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教您专业的食品感官方法——差别检验
每逢节假日或休息日,都免不了一家人或几个朋友聚在一起,喝茶品酒,放松自己。那么,作为一个专业的食品感官从业者,春节品酒、品茶到底应该以何种方式打开呢?都有哪些方式可以采用呢? 
差别检验
定义:差别检验是产品、属性差别阈值的测量检验,是感官分析最基础的检验方法,也是感官分析其他方法的理论和技术基础。其在本质上,可以说是基于感觉差别的一种心理测量。那么具体有些什么玩法呢?
一、三点检验
解决问题:哪个样品和其他两个不同?(即三个中,挑不同)
方法概要:同时向评价员提供三个样品,其中两个相同或类似,另一个不同,要求评价员挑出其中不同于其他两个的样品(差别检验)或指出那两个相似(相似检验)。统计回答正确的答案数,做出统计判断。差别检验时要求强制选择,不允许回答“无差异”。
人数要求:24—30名评价员,若人数不足,可增加实验轮次。
评价要点:一致性评价技巧(入口量、入口方式、停留时间);评价时按照从左到右的顺序依次评价;每次评价后需使感官状态恢复,两次评价价格1—2min;“强迫选择”,允许猜测。
二、成对比较
解决问题:两个样品是否有差异?两个样品中特定属性哪一个强度更大?
方法原理:两个样品随机平衡
适用范围:有无差别?是否相似?强度比较?有无偏爱?
方法特点:优点:简单、不易疲劳;缺点:适合较少样品
三、二-三点检验
解决问题:哪个样品更接近参比样?
方法提要:先提供给评价员一个对照样品,接着提供两个样品,其中一个与对照样品相同。要求评价员在熟悉对照样品后,从两个样品中挑选出与对照样品不同的样品。
人数要求:32—36名;
方法特点:要求外观一直,不易疲劳;
使用范围:适用于评价员熟悉对照样品,刺激样品检验;
其中,二-三点检验根据提供的对照品又分为两种方法:
恒定参比技术:固定对照品,AAB,ABA
平衡参比技术:  平衡对照品,AAB,ABA; BAB,BBA
四、“A”-非“A”检验
解决问题:给定一个样品A,哪个样品与A相近?
原理:熟悉A,随机给出一个可能是“A”或“非A”的样品,要求评价员辨别
适用范围:多个样品同时比较;样品外观不一致;
评价员:20个以上优选评价员;30个以上初级评价员
来源: isenso智能感官科技微信公众号,转载请注明来源
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